Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

Gebruik uw talent in zeven stappen

"Teveel talenten worden ongebruikt begraven op het kerkhof. Veel beloften en goede voornemens worden nooit waargemaakt." Zonde natuurlijk. Maar u kunt daar in zeven stappen verandering in brengen.

 

Dat beweren Cor van Rouwendaal en Elly van Rouwendaal-Spronk in hun boek ‘Het Winnende Lot'. "Ieder mens krijgt bij zijn geboorte een bepaalde capaciteit mee, zoals een PC vanuit de fabriek een bepaalde computercapaciteit meekrijgt. Bovendien krijg je via je onderbewustzijn aanleg en talenten mee van je vele voorouders." Toch bereikt de meerderheid nooit hun haalbare potentieel. Volgens de auteurs zijn we bij onze opvoeding en in het leven zelf banggemaakt voor allerlei risico's, waardoor we op een zijspoor terecht komen. Daarnaast is de ondernemersspirit er op school uitgehaald. "Men leerde je op school een bescheiden en volgzame persoonlijkheid aan. Je leerde een beroep waarmee je de kost kunt verdienen." Maar niet meer dan dat.

Optimaal benutten
In deze onzekere tijden is het extra belangrijk om te laten zien hoeveel u waard bent. En wat is er dan mooier dan uw talent optimaal te benutten? Dat kan in zeven stappen, beloven de Van Rouwendaals.

Stap 1: Wees een meerwaarde jager
In beginsel is iedereen gelijk, claimen de auteurs. We volgen namelijk allemaal eenzelfde soort opleidingstraject en starten vervolgens in een zelfgekozen beroep. Wat heeft die kleine succesvolle groep dan wat u niet heeft? "Zij hebben hun doelen en verwachtingen in het leven hoger gesteld. Zij blijven zoeken naar steeds hogere niveaus van geluk, gezondheid en welvaart. Dat doen zij door te werken en te investeren in hun vermogen tot meerwaarde creatie. Zij jagen op kansen en mogelijkheden en bouwen hun eigen ‘meerwaarde-generator' op, waardoor het succes en de weelde in overvloed naar hen toestroomt."

Stap 2: Scheppend dromen
Om talent optimaal te benutten is het noodzakelijk erin te geloven dat het nodig én mogelijk is. "Maar hoe kan onze automatische piloot ons nu ergens naartoe leiden, wanneer hij niet weet waar hij naar moet zoeken, niet weet hoe het eruitziet. Een jager kan immers pas zoeken naar konijnen, wanneer hij weet hoe een konijn eruitziet, weet hoe een konijn zich gedraagt, enzovoorts. Wij moeten onze onderbewuste automatische piloot dus leren hoe onze gewenste creatie eruitziet. Daarvoor moeten wij een voorstelling maken van onze wens. En vervolgens die voorstelling in ons onderbewustzijn als geloof vastleggen. Zodat het op zoek kan gaan naar paden en mogelijkheden om de wens te gaan verwezenlijken."

Stap 3: Scheppend Denken
Als het beeld in uw onderbewustzijn zit, wordt het nog niet automatisch verwezenlijkt. Zet daarom de ‘Plan- en Oplaad-Automaat' aan "om het heilige doel, ontvangen van de ‘visualisatie Generator' te gaan vertalen in een uitvoerbaar model en (bouw)plan. In jouw onderbewuste automaat, werken de Automatische Piloot en de Ideeën Generator samen, om de juiste technische wegen te vinden. Uiteraard houdt hij daarbij rekening met de huidige/ actuele situatie, de gewenste situatie, de routekaart met begaanbare wegen en de sterke en zwakke punten van jezelf, alsmede van het bouwteam. Belangrijk is de positieve feedback van jezelf en alle betrokkenen, omdat dat leidt tot enthousiasme, wat weer extra energie losmaakt om door te gaan, vooral bij tegenslagen bij het denkwerk."

Stap 4: Doe scheppend
Tijd voor de lancering van uw project (hetgeen waar u uw talent voor inzet), om tot het punt te komen waarop de inkomende geldstroom groter wordt dan de uitgaande geldstroom. "Binnen elk opstartproject moeten tijdens de lanceerfase alle middelen en aandacht worden geconcentreerd voor het ‘opstijgen'. Voor deze concentratie is magnetisch leiderschap vereist. Tevens dient de organisatie of het team zodanig samen te werken dat het lijkt alsof het één persoon betreft." Blijf ook focussen op het doel, een kleine afwijking kan de hele onderneming in een latere fase fataal worden.

Stap 5: Scheppend scoren
Er komt altijd een moment waarop u het even niet meer ziet zitten. Trek niet te snel de conclusie om de stekker er dan maar uit te trekken. Vaak is dat volgens de auteurs namelijk een test van uw vasthoudendheid. "Geef niet te snel op, want voor menig bekende man of vrouw is gebleken dat het doorzetten op termijn toch minder pijn kost, dan het opgeven. Kijk vooral vooruit, maak de balans op en als er een klein positief saldo is, ga dan door!"

Stap 6: Bereik het bovenmenselijke
Het klinkt zweverig, maar de meeste Leiders zijn volgens de auteurs echte natuurmensen. "Zij zeggen dat zij in de natuur veel nieuwe energie opdoen, inspiratie en ingevingen ontvangen, nieuwe wegen vinden en toekomstvisie kunnen opbouwen." Volgens hen waren niet alleen jagers van vroeger veel met hogere machten bezig, maar ook mensen als Edison, Einstein en Henry Ford. "Tegenwoordig denken we het echter zelf wel te kunnen redden. Ook onze industriële aanpak en de voortschrijdende technologie geeft ons het idee dat wij niet meer van de natuur afhankelijk zijn. Maar, hoewel de kerken soms leeglopen, wordt de roep naar spiritualiteit ook vandaag weer sterk zichtbaar." Ga dus terug naar uw roots.

Wekelijks de nieuwsbrief van Management & Leiderschap ontvangen?



Door je in te schrijven ga je akkoord met de algemene en privacyvoorwaarden.

Stap 7: Vind uzelf opnieuw uit
Een echte ondernemer wordt u door de jager in uzelf verder te ontwikkelen. "Het kweken van een positief en sterk jagerskarakter is daarom een prioriteit. Het verbannen van negatieve gedachten is altijd moeilijk, maar wordt gemakkelijk als je een opkomende negatieve gedachte meteen door een positieve laat verdringen." Dat is ook de beste methode om uw karaktereigenschappen te veranderen. En iedereen heeft een eigen ‘karakteruitdaging' waar een oplossing voor is. Het kost alleen wat moeite, tijd en wilskracht. Maar daarna gebruikt u uw talent ook optimaal.

Hoe u de stappen precies onderneemt, leest u in het boek ‘Het Winnende Lot' van Cor van Rouwendaal en Elly van Rouwendaal-Spronk.