Geen producten in de winkelwagen.
Als u een echte topmanager bent, zit u niet op LinkedIn. Heeft u al wel een account? Dat is dan pech. "Informatie is haast niet te verwijderen."
Geen ongemakkelijke eerste ontmoetingen meer bij netwerkborrels. In plaats daarvan voegt u met een druk op de knop nieuwe contacten toe. Hoewel het simpel lijkt, is deze nieuwe manier van netwerken onverstandig, stelt Jos van Hezewijk, directeur van Elite Group in het blad Eventview.
Ruiken
Er zijn volgens Van Hezewijk meerdere redenen waarom een netwerksite niet werkt. Zo beoordelen we een relatie door te ruiken, dat werkt niet via de telefoon of het internet. "Persoonlijk contact en lichaamstaal zijn belangrijke onderdelen van het netwerken, zeker als je iets van iemand wil." Hij is er dan ook zeker van dat mensen elkaar altijd in levende lijven willen blijven zien.
Vertrouwelijk
Ondanks de bezwaren gebruikt Van Hezewijk dergelijke sites wel. Alleen voor andere doeleinden dan waar de meeste mensen het voor gebruiken. Hij kijkt hoe belangrijk iemand is; topmanagers zijn niet op netwerksites te vinden. "Die zetten hun netwerk namelijk niet open en bloot op een site waar iedereen kan zien wie zij precies kennen. Je beste relaties zijn zeer vertrouwelijk." Volgens de netwerkspecialist lijken maar weinig mensen zich te realiseren dat informatie, eenmaal op internet gezet, bijna niet meer te verwijderen is.
Blootleggen
Heeft u zelf al eens lopen opscheppen over de grote hoeveelheid digitale ‘vrienden' die u heeft? U bent niet de enige. Steeds vaker wordt het als statussymbool gezien, waardoor werknemers zoveel mogelijk mensen toevoegen, om te laten zien hoe groot hun netwerk wel niet is. De risico's worden daarbij over het hoofd gezien. "Medewerkers kunnen onbewust zomaar het gehele netwerk van een onderneming blootleggen."
