.nl | .be

Boeken

Verandermanagement heeft afgedaan

Als je wilt weten wat er op managementgebied speelt, neem dan een kijkje in de boekwinkel.

Neem de Managementboek van het Jaar-verkiezing. Het jaarlijkse gala waarop de winnaar van deze prijs wordt bekendgemaakt, wordt georganiseerd op de dag dat deze editie van MT verschijnt. Als ik de winnaar nu al zou weten, zou dat van een bijzonder staaltje telepathie met de jury getuigen. En ik moet bekennen: dat is me niet gelukt. Maar uit de longlist die eerder dit jaar werd gepubliceerd, zijn wel enkele conclusies te trekken. De meest schokkende is dat het afgelopen lijkt met veranderkunde. Veranderkunde? Traditioneel was het jaarlijkse aanbod van managementboeken in tweeën te delen: boeken over verandermanagement en andere boeken. Er verschenen zo veel veranderboeken dat ze een aparte categorie in de managementboekentaxonomie werden. De logica was duidelijk: grote veranderprocessen in organisaties zijn de momenten waarop externe adviseurs hun diensten kunnen bewijzen. En managementboeken worden nu eenmaal in meerderheid door consultants geschreven, als staalkaarten van hun expertise. Tijden zijn veranderd