MT.nl - Next Generation Leadership

Best Workplaces 2020, Macaw

Goed werkgeverschap

Best Workplaces 2020: goed werkgeverschap levert goed werknemerschap op

hrm leiderschap World's Best Workplaces

Marieke van den Hoek - Greenchoice

Leiderschap

Zo draagt Marieke van den Hoek (Greenchoice) bij aan het zelfvertrouwen van medewerkers

Greenchoice Marieke van den Hoek Next Leadership 50

De 7 van MT

Nederland telt relatief veel unicorns – Banken strenger met bedrijfsleningen

Adyen bedrijfslening coronacrisis

Column Irine Gaasbeek Accenture diversiteit

Columns

Diversiteit en inclusie; noodzakelijk, maar nog niet vanzelfsprekend

accenture diversiteit inclusiviteit

Strategie

‘Wie zichzelf growth hacker noemt, kan beter een andere baan zoeken’

Messagebird

gedragsverandering gamification

Performance verbeteren

Hoe je met gamification een positieve gedragsverandering realiseert

gamification gedrag innovatie

Moving Targets

Marcel van Aelst

Chairman van Okura Nikko Hotel Management Company, Ltd.

Senior Advisor voor Hotel Okura Company, Ltd.

Edwin van Veldhuizen

Commercieel directeur bij Zwanenberg Food Group

Commercieel directeur bij Struik Foods Europe

Wouter van Tongeren

Directeur Business Development bij RNW Media

Hoofd Business Development & Internationale Relaties bij The Ocean Cleanup

Rianne Jans

CFO Deloitte Nederland

CFO Centric

Meer Moving Targets

Meld een move aan

Salesforce

MT500

Hoe Salesforce zijn klanten door de crisis helpt: ‘Blijf dichtbij, dan weet je wat je voor ze kunt betekenen’

coronacrisis MT500 podcast

Corendon vliegtuig

De 7 van MT

ACM doet onderzoek naar mogelijke Sunweb/Corendon-deal – NIBC akkoord met bod Blackstone

acm Blackstone Corendon

Strategie

Mening gevraagd: hoe uitgesproken is jouw bedrijf?

Adidas Unilever

Strategie

Vaarwel aandeelhouders, maak plaats voor de stewards

Bosch shell Zielwear

JohnBeerens.com

Betaalstrategie

Hoe JohnBeerens.com jaarlijks flink groeit en de omzet zag verdubbelen in de coronacrisis

conversie omzetgroei

Steeds meer grote bedrijven stelden de afgelopen jaren een vitaliteitsmanager aan, die de fysiek en mentale gezondheid van medewerkers moet stimuleren. Zes van hen vertellen hoe hun baan door de coronacrisis veranderde.

Leiderschap

Hoe de vitaliteitsmanager zichzelf in tijden van corona onmisbaar maakte

psychologie Vitaliteit Vitaliteitsmanagement

De 7 van MT

Booking ontving 65 miljoen staatssteun – Prosus-baas Bob van Dijk bestverdienende bestuursvoorzitter

Booking.com KLM La Place

langdurig concurrerend blijven

Business

Zo blijf je langdurig concurrerend

concurrentie disruptie talent