Positie op wereldranglijst per thema:
 

• Arbeidsbeleid en praktijk: #16
• Toegang tot financiële middelen: #5
• Opleiding en training: #22
• Juridische en sociale status van vrouwen: #36
• Algemene zakelijke omgeving: #9

Wat opvalt:

Franse bedrijven met een vrouw aan het hoofd maken dubbel zo veel winst en groeien twee keer zo snel als de ondernemingen met een mannelijke directeur, zo luidde begin 1997 een berichtje in de Franse kranten. Het zijn de bekende geluiden die in veel landen wel eens klinken in de hoop meer vrouwen aan de top te krijgen. Of dat in Frankrijk inmiddels is gelukt? De Women’s Economic Opportunity Index vindt het land er goed voor staan. Zo zijn bijvoorbeeld faciliterende zaken als kinderopvang (met dank aan lange schooldagen) en zwangerschapsverlof goed geregeld. Maar de goede kansen voor vrouwen zijn met name te danken aan het feit dat een groot percentage van de werkende vrouwen fulltime werkt.

Frankrijk, met Parijs als modehoofdstad, bemoeit zich overigens opvallend veel met de kleding van vrouwen. Zo bestaat officieel nog een wet die het hen verbiedt om broeken te dragen. En sinds kort is gezichtsbedekking, zoals de boerka of nikaab verboden, ‘als bescherming voor vrouwen die gedwongen worden een gezichtssluier te dragen’, aldus de Franse president Sarkozy. Wat de meningen ook zijn, dat laatste zou hun kansen op de arbeidsmarkt best eens kunnen vergroten.