Analyse van (de rollen van) teamleden met behulp van Belbins model is vooral nuttig in situaties waarin een team moet worden gecreëerd dat een opdracht op zich neemt waarbij een bepaalde set vaardigheden en combinatie van rollen nodig is, of wanneer de samenwerking in een bestaand team geoptimaliseerd moet worden.
Ga naar het modellenoverzicht om alle managementmodellen te bekijken.
>> Bestel het boek online Het groot managementmodellenboek <<
afdrukken
doorsturen
Dagelijks een scherpe selectie van de business uit het nieuws.
aanmelden
